UGT Madrid
UGT dice sí a la Estrategia de Madrid por el Empleo
Madrid necesita "un cambio de rumbo"
Los datos aportados hoy por el Ministerio de Trabajo y Economía Social demuestran que no funcionan las políticas del Gobierno de la Comunidad.
Cada día hay más discriminación, empleos más precarios y más dificultades para llegar a fin de mes en los hogares.
En la Comunidad de Madrid, hay 439.684 personas en paro, aumentando en Madrid más que en España, convirtiéndose en la 5ª Comunidad con mayor aumento del paro. Se ha incrementado el desempleo, en comparativa anual en 88.395 personas.
UGT rechaza los ERES de EUREST
El sindicato exige a la empresa que siga utilizando los ERTE para evitar los despidos.
EUREST ha informado que desafectará hoy,1 de febrero, a los trabajadores de esta empresa que han estado hasta la fecha en ERTE y que tiene intención de llevar a cabo expedientes de regulación de empleo (ERES) que dejarían en la calle a un elevado número de empleados.
Este anuncio se ha realizado, denuncia UGT, sin que haya transcurrido el periodo de tiempo para poder aplicar esta medida radical y traumática.
Las medidas de la Comunidad de Madrid no frenan la pandemia, ni la sangría del desempleo
Hemos retrocedido a los niveles de paro de hace cuatro años, con un incremento anual doble al que ha tenido la media de España.
Los datos reflejan que el desempleo se ceba en las personas más vulnerables, lo que hace que aumente el número de personas que quieren trabajar y no pueden, aumentando más el paro de jóvenes y parados de larga duración, que son ya el 42% de todo el paro.
En este año de pandemia, se han destruido 107.000 empleos y la tasa de temporalidad sigue siendo del 20% (19,79%).
UGT y CCOO ratifican mantener los ERTE hasta el 31 de mayo de 2021
► El nuevo pacto mantiene importantes avances sociales, como el contador a cero en la prestación por desempleo hasta 2022, la imposibilidad de despedir en los seis primeros meses de que finalice el ERTE, la ampliación de las exoneraciones y el mantenimiento de la cuantía de las prestaciones.
2020: UN MAL AÑO PARA EL EMPLEO EN MADRID
HA SIDO UN MAL AÑO PARA EL EMPLEO EN MADRID
En la Comunidad de Madrid, 432.000 personas buscan empleo y de éstas, 6 de cada 10 son mujeres y 8 de cada 10 trabajaron en el sector servicios. Además, hay un 40% de paro de larga duración y un 36% del paro es de menores de 30 años.
Hay que potenciar nuevas formas de producción
REUNIÓN DE LA CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, EMPLEO Y COMPETITIVIDAD CON LOS AGENTES SOCIALES
Hoy, 5 de enero, ha tenido lugar una reunión del Consejero de Economía, Empleo y Competitividad de la Comunidad de Madrid con los agentes sociales, sindicatos y patronal. Por parte de UGT ha estado en la reunión Luis Miguel López Reillo, Secretario General de UGT Madrid.
La subida del SMI en 2021, imprescindible para impulsar el crecimiento y avanzar en igualdad
UGT y CCOO reclaman al Gobierno que cumpla su promesa y no permita que las personas trabajadoras continúen pagando esta crisis
• No se puede prolongar más. Las personas necesitan una respuesta inmediata para salir de la crisis.
UGT propone al Gobierno la subida del SMI a los 1.000 euros
UGT ha reclamado “situar el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) alrededor de los 1.000 euros para 2021, lo que supone una subida de algo más del 5% respecto a este año. No concebimos de ninguna manera que se pueda congelar o que se aumente tan solo el 0,9%”.