Cautela y evaluación de riesgos

UGT-MADRID RECLAMA CAUTELA Y EVALUACIÓN DE RIESGOS EN LOS PUESTOS DE TRABAJO

El Ministerio de Sanidad ha revisado el Procedimiento de actuación para los servicios de prevención de riesgos laborales frente a la exposición al SARS-CoV2 a fecha 20 de abril del 2022, actualizándolo a la situación epidemiológica actual:

Cualquier toma de decisión sobre las medidas preventivas a adoptar en cada empresa deberá basarse en información recabada mediante la evaluación del riesgo de exposición, consultando a los trabajadores y teniendo en consideración sus propuestas.

Los servicios de prevención de riesgos laborales asesorarán al empresario o empresaria y se debe recabar la opinión de responsables, mandos intermedios y delegados y delegadas de prevención, se deberá evaluar la presencia de personal trabajador especialmente sensible en relación a la infección de coronavirus SARS-CoV-2, establecer la naturaleza de especial sensibilidad de la persona trabajadora y emitir informe sobre las medidas de prevención, adaptación y protección. En la evaluación de riesgos se tendrán en cuenta los siguientes elementos:

  • Ventilación adecuada
  • Nivel de ocupación
  • Mantenimiento de distancia interpersonal de 1,5 metros
  • Tiempo de permanencia
  • Actividad
  • Condiciones de temperatura y humedad relativa
  • Utilización de espacios comunes (vestuarios, comedores, etc.)
  • Medios de transporte particular compartidos
  • Existencia de personas vulnerables en el puesto de trabajo

Medidas de carácter organizativo

  • Si es posible, evitar la coincidencia masiva de personas, tanto las personas trabajadoras como clientes o usuarios, en los centros de trabajo tanto durante las franjas horarias de previsible mayor afluencia como en los períodos de descanso.
  • Potenciar el teletrabajo o valorar la adopción de opciones de trabajo mixtas para aquellas actividades que no requieran una presencia continua en el centro de trabajo.
  • En desplazamientos en vehículos compartidos, utilizar la mascarilla y garantizar la entrada de aire exterior.

Medidas de protección colectiva

  • Adoptar medidas de ventilación, limpieza y desinfección adecuadas a las características e intensidad de uso de los centros de trabajo.
  • Poner a disposición de los trabajadores agua y jabón, o geles hidroalcohólicos o desinfectantes con actividad virucida, autorizados y registrados por el Ministerio de Sanidad para la limpieza de manos.

Medidas de protección personal

  • En el entorno laboral y de manera general, no resultará preceptivo el uso de mascarilla.
  • La evaluación de riesgos del puesto de trabajo será la actividad que permitirá tomar una decisión sobre las medidas preventivas adecuadas que deben implantarse, incluido el posible uso de mascarillas si así se derivara de la misma.
  • Se indica el uso obligatorio de la mascarilla en:
    • Trabajadores de centros, servicios y establecimientos sanitarios según lo establecido en el Real Decreto 1277/2003.
    • Trabajadores de centros socio-sanitarios.
    • Trabajadores de medios de transporte de personas.

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